Het juiste spoor

Niet voor niets zeggen we ‘met Spoer op het juist spoor’, ‘Samen vinden we het juiste spoor’, of ‘wij zetten je op het juiste spoor’.

Dat we het spoor gaan vinden staat voor ons vast. Hoe we deze vinden is afhankelijk van jouw vraag of probleemstelling. Om het juiste spoor te vinden maken we gebruiken van diverse ‘tools’ die ons daarbij helpen spoorzoeken.

DISC – Persoonlijke en team ontwikkeling

DISC geeft mensen handvatten om meer inzicht in zichzelf te krijgen en op basis daarvan zich verder persoonlijk te ontwikkelen. Uit onderzoek blijkt dat wanneer mensen een goed beeld hebben van zichzelf zij zich ook beter kunnen ontwikkelen in hun interacties met anderen.

  • DISC persoonlijkheidsanalyse
  • DISC-Sales persoonlijkheidsanalyse
  • DISC leiderschap persoonlijkheidsanalyse
  • DISC 3D , denkstijlen en drijfveren persoonlijkheidsanalyse
  • DISC-Teamwiel, team analyse

HFM Talentindex – assessments

Een assessment is een specifiek beoordelingsprogramma (psychologische tests) dat medewerkers, sollicitanten of kandidaten doorlopen om voor een bepaalde functie aangenomen te worden of om te bepalen of zij over ontwikkelbare talenten beschikken. Letterlijk vertaald betekend assessment ‘waardebepaling’ of ‘beoordeling’. Wij maken al ruim 5 jaar gebruik van assessments. Deze zetten we in voor organisaties die het verschil willen maken.

Drie soorten assessments die jou op het juiste spoor zetten:

  • Selectie assessment -meet objectief of de kandidaat past bij jouw organisatie
  • Ontwikkel assessment -investeer in gerichte ontwikkeling
  • Learning Agility -voorspel werksucces, waarbij wendbaarheid van medewerkers dé sleutel is

SPOER Keuzewijzer

De inzet van de SPOER keuzewijzer geeft richting aan je keuzes. Welke keus je ook maakt, je wilt natuurlijk graag kiezen wat het best bij je past. Wat past bij jou? Waar krijg jij energie van? Wat wil jij?

Met de inzet van de SPOER keuzewijze vinden wij samen het juiste spoor en geven richting en houvast bij:

  • Beroepskeuze en studiekeuze
  • Loopbaanbegeleiding
  • Coaching
  • Re-integratie en outplacement trajecten

Kennis maken met ons?

Door onze heldere benadering, kritische blik en praktische werkwijze vinden we samen met u het juiste spoor.

Laten we koffie gaan drinken.